东营职业学院推进大思政体系改革 构建“三全育人”新格局

东营职业学院推进大思政体系改革 构建“三全育人”新格局

全国高校思想政治工作会议召开以来，东营职业学院党委深入学习贯彻全国和全省职业教育大会精神，紧紧围绕落实立德树人根本任务，持续推进“大思政”体系改革，健全党委统一领导、党政齐抓共管、部门各负其责、全校协同配合工作机制，构建和完善“学生思政、教师思政、课程思政、专业思政、队伍思政、文化思政”的大工作体系，积极构建“三全育人”全新格局，取得显著成效。

强化思想引领，明确育人方向。东营职业学院深入贯彻党的教育方针，全面落实立德树人根本任务。通过党委理论学习中心组学习、教职工政治学习等方式，加强思想引领，明确育人方向，确保各项育人工作沿着正确方向前进。

加强课程思政建设，发挥课堂主渠道作用。东营职业学院深化课程思政改革，将思想政治教育融入各类课程，实现知识传授与价值引领的有机统一。通过修订人才培养方案、优化课程设置、加强教材建设等措施，确保课程思政建设落地生根。同时，学校鼓励教师探索创新教学方法，运用案例教学、情境教学等方式，激发学生的学习兴趣，提高课堂教学效果。

丰富实践育人路径，拓宽育人渠道。东营职业学院注重实践育人，通过完善实践教学体系、加强校内外实践教学基地建设、开展校园文化活动和社会服务等方式，拓宽育人渠道。学校与企业合作开展校企合作项目，为学生提供实习实训机会，实现产教融合。此外，学校还开展了志愿服务、创新创业等活动，让学生在实践中增长见识、锻炼能力、提升素质。

强化教师育德能力，提升育人水平。东营职业学院加强教师培训，提高教师的思想政治教育素质和育人能力，通过定期举办教师培训、邀请专家授课、开展教学竞赛等方式，提升教师的育德意识和育德能力。

优化评价激励机制，激发育人活力。东营职业学院推进学生教育培养“全链条”评价机制改革，建立科学的育人评价体系，全面评价学生的综合素质和成长发展。学校设立奖学金、荣誉称号等激励措施，激发学生的积极性和创造力。同时，学校还加强了宣传推广，总结经验，宣传典型，营造全员参与、共同育人的良好氛围。

加强组织领导，确保工作落实。东营职业学院成立了由党政主要领导任组长的“三全育人”工作领导小组，统筹协调各项工作。各部门明确职责分工，形成工作合力。学校还建立了定期督查机制，对各项工作进行督查督办，确保各项任务落到实处。

通过以上措施的实施，东营职业学院在推进“大思政”体系改革、构建“三全育人”新格局方面取得了显著成效。学校入选人民德育“三全育人”课程思政教育资源建设示范校，思政课程与课程思政研究中心、心理健康教育中心均获评省示范中心。获山东省深化推优入党试点工作高校、山东省中华经典诵吟特色学校、山东省大学生征兵工作先进单位、山东省军事训练改革试点高校、山东省民族团结进步示范单位称号。学校成为全省首家承办“中国田径大众达标校园系列赛”的高校。学生在各类技能大赛中获省级以上奖项近400项。毕业生总体就业去向落实率95%以上，涌现出“全国大学生返乡创业十强”王俊达、“全国高校毕业生基层就业卓越奖” 隋友强等10多名在全国有影响力的大学生创业典型。14名毕业生被中国工程物理研究院录用。学校被评为全国创新创业典型经验高校、全国众创空间协同创新中心、中国双创典型示范高校。

（东营职业学院 吕鸿雁 供稿）